考研色彩搭配主要涉及以下几个构成要素：

色相：

色相是色彩的基本属性，指红、黄、蓝等不同的颜色。在色环上，色相按照波谱顺序排列，形成首尾相连的环状图形。

明度：

明度是色彩的明亮程度，通过在色相中加入白色可以提高明度，加入黑色可以降低明度。明度的高低会影响色彩的视觉轻重和冷暖感受。

纯度：

纯度也称为饱和度，指色彩的鲜艳程度。纯度越高，色彩越鲜艳；纯度越低，色彩越浑浊。纯度的高低会影响色彩的气质和感觉。

色彩搭配原理：

包括色彩的和谐与对比原则，如冷暖对比、明暗对比、补色对比等，以及如何通过这些对比创造视觉效果。同时，还包括色彩的调和原则，如邻近色搭配、类似色搭配等，以达到视觉上的平衡与统一。

色彩心理效应：

了解色彩如何影响人的情感和感受，以及在不同情境下如何利用色彩心理学。例如，某些颜色可以让人感到平静，而某些颜色则能激发人们的活力。

光学要素：

在配色过程中，还需要考虑光学要素如明度、色相、纯度等，这些要素共同决定了色彩在空间、量与质上的可变幻性。

存在条件：

包括面积、形状、肌理、位置等，这些因素会影响色彩在整体设计中的效果。

实践操作：

考生通常需要根据给定的主题或情境进行色彩设计，包括色彩搭配、纹样与外形的适合、夸张变形与强调削弱的使用、黑白灰的构成、对重点图形的装饰处理，以及图形的主次对比等。

通过掌握这些色彩构成的基本原理和搭配技巧，考生可以在考研中更好地运用色彩，创造出符合审美要求的作品。