关于“考研为什么没用了”的问题，需要从多个维度综合分析，以下是主要观点：

一、就业市场变化

竞争加剧与需求多样化

随着高校扩招，本科毕业生数量逐年增加，就业市场竞争愈发激烈。部分岗位对研究生学历无硬性要求，更注重实践经验和专业技能，导致考研并非唯一出路。

考研人数下降与政策调整

近年考研报名人数出现下滑，部分原因是扩招政策导致录取门槛降低，竞争压力相对减弱。

二、考研自身问题

性价比争议

备考需投入大量时间、精力和金钱，但部分人认为收益有限。尤其对于非学术型岗位，实践经验可能比学历更受青睐。

学习效率与压力

部分考生因学习计划不当、方法错误或备考压力过大，导致效果不佳甚至放弃。

三、社会认知与心理因素

学历贬值趋势

随着研究生人数激增，社会对学历的认可度有所下降，部分群体认为考研无法显著提升就业竞争力。

从众心理与焦虑

考研失败案例的传播和周围人的负面评价，可能引发从众心理，加重焦虑感，甚至导致放弃考研。

四、替代选择增多

留学与直接就业

全球化背景下，越来越多的学生选择出国留学或直接进入职场，分流了考研人群。

职业发展多元化

部分行业（如技术、创意领域）更注重实际能力，而非学历，导致考研并非必需。

总结与建议

考研是否有用，需结合个人职业规划、行业需求及自身条件综合判断。对于学术型岗位，考研仍是重要途径；对于实践型岗位，积累经验可能更具竞争力。建议考生明确目标，理性评估投入产出比，并关注行业动态，灵活调整规划。