考研后门现象存在的原因主要可以归结为以下几点：

竞争激烈，名额有限：

随着考研人数的不断增加，而录取名额有限，导致竞争变得异常激烈。这种供需不平衡使得一些人试图通过不正当手段来获得录取资格，即所谓的“走后门”。

复试环节的监督严格：

虽然初试环节相对透明，有严格的考场纪律，但复试环节的监督也在不断加强。现在复试全程录音录像，如果发现导师明显放水或有其他违规行为，可能会导致导师丢工作，甚至牵连学校名声。

打乱次序统一面试：

为了减少打招呼的可能性，现在的考研复试采用了打乱次序、统一面试的方式。评委和学生都是在面试前才知道自己的组员和名单，这大大降低了走后门的机会。

网络和监督的透明度：

随着网络和自媒体的普及，考研过程更加透明，公众监督力度加大。这使得导师和考生都不敢轻易冒险走后门，因为一旦被发现，后果将非常严重。

关系网络：

在某些情况下，考生可以通过关系网络来获得更多的信息和资源，从而提高自己的竞争力。这种走后门的行为在复试阶段尤为明显，因为复试的评判规则相对模糊，导师的主观因素较大。

社会现象：

特权现象在社会中普遍存在，走后门也是其中之一。尽管有些人讨厌特权，但这并不能完全阻止这种现象的发生。

资源分配不均：

一些考生可能因为家庭背景、社会关系等因素，在获取资源和信息方面具有优势，从而更容易通过考研获得更好的录取机会。这种资源分配的不均衡也是走后门现象的一个重要原因。

招生制度漏洞：

尽管考研录取通常是基于考生的初试和复试成绩综合排名，但一些学校在招生过程中存在漏洞，使得走后门成为可能。例如，某些高校在复试前不告知导师信息，这为走后门提供了便利。

综上所述，考研后门现象的存在是多种因素共同作用的结果，包括竞争激烈、监督严格、复试环节的特殊安排、网络和监督的透明度、关系网络的影响、社会特权现象、资源分配不均以及招生制度的漏洞等。尽管如此，随着监督机制的不断完善和公众监督力度的加大，走后门的行为在严格监督和公开透明的环境下越来越难以立足。