考研能够选拔出以下几类人才：

具备扎实基础学科知识的学生：

考研题目注重考察学生对学科基础的掌握程度，尤其是专业课和公共课。基础学科扎实的学生能够在考研中脱颖而出。

具有较强自我管理能力的学生：

考研过程需要长时间的复习和准备，要求学生有合理的学习计划、自律性强、能够独立思考并持续不断地投入时间和精力。

具有科研潜力与创新思维的学生：

对于报考科研型学科或顶尖院校的学生，考研不仅是一次知识的考核，更是对学生科研潜力的筛选。院校越来越看重学生的创新能力与科研潜质。

能够承受压力和孤独的学生：

考研是一个艰苦、漫长的过程，需要学生具备较强的抗压能力和忍受孤独寂寞的能力。

高效能的人：

高效能的人能够洞察事物的本质，直接应对问题，不受情绪的影响。在考研过程中，这些学生能够保持张弛有度，面对挑战和干扰时能够迅速识别并解决。

具有专业素养、实践经验、团队合作精神的学生：

在考研复试中，考官会看重考生的专业素养、实践经验和团队合作精神，这些素质有助于学生在未来的学术研究和工作中发挥优势。

具有学术潜力和研究能力的学生：

考研的主要目的是选拔具有一定学术潜力和研究能力的学生，以便进行更高层次的教育和专业培养。

具有创新思维和实践能力的高素质人才：

研究生考试是选拔优秀人才的重要途径，通过考试，可以选拔出具有创新精神和实践能力的高素质人才。

适应能力强的学生：

适应能力指的是学生适应研究生学习环境和研究工作的能力，包括时间管理、压力管理和自我激励等能力。

英语能力强的学生：

英语能力是考研筛选中的另一个重要标准，尤其是在需要大量阅读英文文献和进行国际学术交流的学科中。

综上所述，考研不仅是一次学术能力的考核，更是一次综合素质的筛选。通过考研，选拔出具备扎实学科基础、优秀自我管理能力、科研潜力、情绪稳定、综合素养和人品的学生，以培养未来的学术研究和应用型人才。